*Lean - это методология, разработанная в компании "Toyota", которая заключается в создании максимальной пользы для клиента, минимизируя ресурсы, время, энергию и усилия и постоянно совершенствуясь.

HR специалист является драйвером оптимизации процессов компании, так как управляет ценнейшим ресурсом бизнеса – людьми. Правильно выстроенные HR- процессы влияют на удовлетворенность клиентов, вовлеченность сотрудников и эффективность бизнеса в целом.

Современному HR специалисту необходимо постоянно развиваться, изучать новые инструменты, знакомиться со стратегиями мировых компаний, например, таких как – "Toyota", "Zara" "Deutz", "Nike и многие другие. Все эти компании объединяет одно, они внедрили Lean методологию не только в производство, но и в сферу управления персоналом.

С помощью Lean методологии и ее инструментов, вы сможете посмотреть на процессы управления людьми, рекрутинга, администрирования, внутренних коммуникаций и обучения через доставления максимальной ценности клиентам и минимизацию потерь в процессах.

Во время вебинара «Секреты успеха HR-менеджмента в Toyota" совместно с президентом Lean Institute Ukraine Сергеем Комберяновым, вы разберетесь, как работает Lean методология в управлении персоналом. Вы поймете, что такое потери в HR-процессах с точки зрения Lean, как их искать и устранять. Вы познакомитесь со стратегией управления персоналом компании "Toyota", поймете, какие навыки сотрудников необходимо развивать, чтобы компания достигла своих целей.